Spelrum
| Giraffen | 39 |
| Krokodilen | 1 |
| Elefanten | 0 |
| Musen Böjningslistan | 1 |
| Grisen Böjningslistan | 27 |
| Inloggade | 68 |
Mobilspel
| Pågående | 19 091 |
Forumkategorier
| Användare | Inlägg | |
|---|---|---|
| ttiittii - Ej medlem längre | 2012-02-10 10:43 | |
 | jag tycker det viktigast är att vi är bra löneförhandlare,rättvist ingenting är rättvist,vill an ha någonting så får vi kämpa | |
| Maskulinist | 2012-02-10 10:45 | |
| Nej, det var inte det jag menade. Huruvida män i genomsnitt är kompetentare (och viktigare för arbetsgivaren) än kvinnor eller vice verse låter jag vara osagt. Det vet jag för lite om. Vad jag menade är att din lön sätts med utgångspunkt i hur viktig du är i någon annans (din arbetsgivares) ögon, inte efter hur viktig du upplever att du är eller, för den delen, hur viktig du faktiskt är. Det är ditt individuella ansvar att se till att ditt upplevda värde synkar med din arbetsgivares uppfattning av ditt värde, om det känns viktigt för dig. Ingen kommer "ge" dig någonting. Så ser systemet ut. Följaktligen kan du, om du har väldigt höga tankar om dig själv och är en duktig förhandlare, till och med förhandla dig till en högre lön än du egentligen förtjänar. Allt det här kan man så klart tycka vad man vill om, men det är så det måste fungera i en marknadsekonomi. Och alternativet - en reglerad planekonomi - skulle knappast ge en mer rättvis lönesättning, hur man än vrider och vänder på det. | |
| Longinus | 2012-02-10 11:00 | |
 | Statistiskt tjänar män mer än kvinnor, dock är det kvinnor som ges högre lön på grund av kön -- inte tvärtom. Tänker dock inte ödsla tid på att sitta och upplysa en slöjbeklädd fåraskock. Sitt ni här och rapa indoktrinerade dogmer. Det är det massan gör bäst. Ska jag klandra någon får det väl bli dominorallyt evolutionen. Vore logik och klarsynthet mer ändamålsenligt än er brist på sådan och överflöd av konformism hade betydligt fler människor besuttit det -- och den mansdiskriminering som numer genomsyrar allehanda områden inom den moderna världen varit blott en hypotetisk mardröm. | |
| Maskulinist | 2012-02-10 11:05 | |
| Fin bild, Longinus! | |
| Delicious - Ej medlem längre | 2012-02-10 11:06 | |
| Hej Longinus! Är du kanske mannen som vågar öppna en tråd om mansdiskriminering här på betapet? Vi är många som väntar på detta. | |
| arbetslinjen - Ej medlem längre | 2012-02-10 11:15 | |
| "Tycker man inte att man har en rättvis lön, står det vem som helst fritt att kräva precis vilken summa som helst. Bedömer arbetsgivaren att man är värd pengarna kommer man få igenom sitt krav. Om inte är det bara att söka sig vidare. Rätt enkel matematik egentligen." Tror du att 1) arbetsgivare inte tycker kvinnor är (ekonomiskt) värda lika mycket som män eller att 2) kvinnor tycker det är okej med lägre lön än män (underförstått för lika arbete)? | |
| ezye - Ej medlem längre | 2012-02-10 11:15 | |
| Jag fattade dock bara hälften av Longinus avancerade språk, skriv vanlig svenska snälla!! | |
| Maskulinist | 2012-02-10 11:19 | |
| Jag försöker att tycka så lite som möjligt, åtminstone när det kommer till politik, men under pistolhot skulle jag gissa på tvåan. | |
| Delicious - Ej medlem längre | 2012-02-10 11:19 | |
| Mer överflödigt än avancerat. | |
| Yamma | 2012-02-10 11:24 | |
 | "Like" på Delicious kommentar. =) | |
| Maskulinist | 2012-02-10 11:26 | |
| "Like" på Yammas lajvaravatar. =) | |
| Yamma | 2012-02-10 11:28 | |
| Aww, tack! =) | |
| arbetslinjen - Ej medlem längre | 2012-02-10 11:31 | |
| Maskulinist: Jag frågade ju vad du trodde, inte vad du tyckte. Men okej. Kan det då vara intressant att undersöka varför olika grupper finner sig i sämre villkor än andra grupper för lika arbete? Kan du se att arbetsgivaren kanske har större makt än arbetstagaren? Är det verkligen så lätt för den enskilda kvinnan att "bara söka sig vidare" när det för arbetsgivaren står tusen åter men för arbetssökanden betydligt färre? | |
| marmeladov22 | 2012-02-10 11:41 | |
| jag säger som nån annan det är ju upp till dig själv att förhandla om din lön | |
| Maskulinist | 2012-02-10 11:55 | |
| Arbetslinjen: Det är absolut intressant om man lyckas hitta ett fungerande och vetenskapligt sätt att undersöka det på. Sedan får man aldrig fästa för stor betydelse vid de generella skillnaderna mellan grupper så länge skillnaderna mellan individer är större. Och det är de ju. Vad gäller maktbalansen mellan arbetsgivare och arbetstagare är det på intet sätt en könsfråga. Där är vi alla i samma båt. | |
| Duro - Ej medlem längre | 2012-02-10 12:03 | |
| Kvinnliga socionomer får mer betalt än män... | |
| Delicious - Ej medlem längre | 2012-02-10 12:06 | |
| Dom får väl förhandla bättre då. | |
| ttiittii - Ej medlem längre | 2012-02-10 13:35 | |
| Dålig lön =dålig förhandlare varför tlänar dom 71.50 i timmen på Mc Donalds för att dom är drivna och begåvade,nä skulle inte tro det | |
| Furios | 2012-02-10 14:01 | |
| Skit i könet, kolla istället på kompetensen, lojaliteten osv. som människan i fråga besitter. | |
| calle34 | 2012-02-12 22:51 | |
 | Jag håller med dig:) | |
